Notre approche

Développer ce dont les jeunes ont besoin pour évoluer dans le monde du travail.

Nous nous concentrons sur les compétences, les expériences, les relations et les outils qui aident les jeunes à passer de l’apprentissage à un travail porteur de sens.

  1. Une jeune femme prend des notes en discutant avec un pair lors d’une session de networking
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    Employabilité et compétences durables

    Développer des compétences qui vous suivent d’un métier à l’autre :

    • Communication
    • Esprit critique
    • Résolution de problèmes
    • Collaboration
    • Leadership personnel
    • Adaptabilité
  2. Un participant souriant construit une tour en papier et en gobelets lors d’un défi d’équipe pratique
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    Apprentissage appliqué et préparation à la carrière

    Transformer les connaissances en expérience grâce à des projets concrets, des simulations, des retours et des défis pratiques.

  3. Un intervenant s’adresse à un amphithéâtre rempli de jeunes lors d’un événement carrière
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    Mentorat et réseaux professionnels

    Relier les jeunes à l’accompagnement, aux relations et aux réseaux qui les aident à mieux orienter leur carrière et à accéder aux opportunités.

  4. Deux jeunes travaillent ensemble sur un ordinateur portable
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    Préparation au numérique et à l’IA

    Acquérir des compétences numériques et en IA concrètes pour travailler efficacement, s’adapter vite et réussir dans un monde du travail en évolution.

Nos programmes

Comment nous donnons vie à cette approche

Nos programmes transforment les compétences, les réseaux et la préparation à la carrière en expériences concrètes pour les jeunes.

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    Goodwill Fellowship

    Compétences, relations et passerelles vers les opportunités.

    Un programme de quatre mois qui aide les jeunes Camerounais à développer des compétences durables, une expérience pratique et des réseaux professionnels.

    Des participants de la Goodwill Fellowship en T-shirts noirs Impact Axis posent ensemble devant la bannière du programme
  2. 02 / 03

    Compétences et employabilité

    Un apprentissage concret pour la vie après l’école.

    Des ateliers expérientiels qui aident les jeunes à pratiquer les compétences dont ils ont besoin pour évoluer dans le monde du travail et saisir les opportunités.

    Deux participants remplissent ensemble une fiche lors d’un atelier de compétences
  3. 03 / 03

    The Hive

    Là où se rencontrent les jeunes, les idées et les opportunités.

    Des espaces pensés pour que les jeunes se rencontrent, échangent des idées et élargissent leurs réseaux professionnels.

    Une participante posant à côté de la bannière The Hive, un bras levé vers le haut de celle-ci